見込み採用の限界と日本企業の人事力──若さ信仰が競争力を削ぐ構造的問題(2025.5.12)

若者の“戦闘力”に差がある社会──その現実に向き合う 欧米と日本の若者には、明確な「戦闘力格差」がある。この戦闘力とは、単なる体力や気力ではなく、社会に出る段階でのスキル・実績・自律性を意味する。欧米の若者は、就職の時点 … 続きを読む 見込み採用の限界と日本企業の人事力──若さ信仰が競争力を削ぐ構造的問題(2025.5.12)